【英语招聘】（能与外国人流利沟通）
3年以上工作经验

岗位职责：
1.通过各类招聘渠道搜寻符合职位需求的候选人，并完成简历初筛、推荐、面试安排、薪酬沟通、入职及离职手续办理等全流程工作；
2.跟进候选人面试进度，提供必要的面试指导及相关支持服务；
3.与外企客户保持沟通，明确岗位具体要求，并及时维护和更新岗位需求汇总表；
4.根据实际需要组织招聘团队会议，同步岗位需求的调整或变更信息；
5.汇总分析招聘数据，识别招聘流程中的问题并提出优化建议。

岗位要求：
1.具备招聘或人力资源相关领域工作经验者优先考虑；
2.有在中大型企业（以IT行业为主）从事技术类岗位招聘、合同管理及供应商协调经验者优先；
3.英语听说读写能力出色，具备外企工作背景或海外学习经历者更佳；
4.可顺畅使用英语与印度客户交流，偶尔需参与电话会议或线上沟通；
5.本科及以上学历，英语或人力资源相关专业优先；
6.主动性强，目标清晰，能够适应较高工作压力。

福利：
不定期聚餐，每周下午茶。