薪资构成：无责底薪+提成+奖金
前三个自然月无责保底3400元，若实际收入高于3400则按实际发放，自第四个月起无责底薪2250-3400按季度评估调整，月固定奖金1000-2000，提成比例3%-5%；
综合月薪4000-6000，经营效益持续向好，适合计划在岳阳稳定发展的求职者，提成明确、意愿明确、平台可靠！

福利待遇：
每月20号准时发薪，从未延迟；入职即办理五险一金，个人部分约600元，节假日发放礼品礼金、生日福利，享受带薪年假等多项福利，年度组织旅游，定期开展室内外团建活动；

工作时间：
8:30-12:00；14:00-18:00，午间休息两小时，日常任务正常完成不强制加班，未完成需自行加点处理，每月第二个周六正常出勤，月休7天，除第二个周六外其余周末如需上班视为加班（9:00-12:00；14:00-17:30），通常在第三或第四周根据业务进展安排加班，可于后续任一工作日调休或结算加班费，进度快则休息多，进度慢则休息少，视个人效率而定；

工作环境和氛围：
公司配备齐全的办公设备，员工仅需携带个人用品即可上岗，其余物资均由公司统一提供，从冰箱烤箱到抽纸文具一应俱全，独立工位设置，无需外勤，中央空调恒温调节，冬暖夏凉，冰淇淋畅享，支持自制餐食，团队成员间无恶性竞争，相处融洽，专注工作无需应对复杂人际；

面试要求：
1、具备良好的语言表达与逻辑思维能力；
2、个人征信无逾期，无犯罪记录，无不良从业史；
3、富有同理心，情绪平稳，善于换位思考；
4、掌握基础电脑操作，学习能力强，适应力佳；

工作要求：
一线作业期间禁止使用手机，空闲及休息时段可自由使用（依据银行规定，防止客户信息泄露）；
具备良好品行与职业道德（严禁辱骂、贬损客户等行为）；
能接受初期较为重复的作业与培训节奏，踏实投入，后期工作将逐步趋于稳定轻松，岗位特性更契合长期留岳发展的伙伴；

工作内容：
负责银行委托的催收业务，属电话调解客服类岗位，代表银行与客户进行沟通，结合客户实际情况协商制定合理还款方案，协助降低银行风险，保护客户信用，促成三方共赢。对已达成协议的客户资料进行持续跟进维护直至结清完结。

最后：
公司依法合规运营逾二十年，每个行业都有其正面与挑战，以偏见看待职业难免错失理解的机会，认知的成长需要双向交流，期待与您共同构建理性认知的交汇地。祝愿每位求职者都能收获理想岗位。