岗位职责：
1、依据公司人才发展需求，开展招聘相关工作
2、完成上级安排的其他临时性任务

任职要求：
1、具备大专或以上学历
2、了解自媒体类招聘渠道，掌握人力资源管理基础操作流程
3、能熟练操作常用办公软件及互联网应用工具