【岗位优势】
1、无责任底薪依据个人能力与经验综合评定；
2、市场部门提供经总部筛选的优质客户资源，客户意向度高；
3、品牌实力强，师资阵容强大，产品具备显著竞争优势；
4、季度享有双倍提成机制，收入水平高，月均薪资15K以上；
5、试用期薪资全额发放，入职即缴纳6险1金（含补充商业保险，医疗费用可报销并理赔，基本实现就医零负担）；
6、每年开放晋升通道（支持横向与纵向发展，可选择专家路径或管理路线；亦有机会参与其他岗位及项目，公司内部三年以上员工占比超60%）；
7、办公环境优越，交通便捷（各校区均靠近地铁站）

【工作内容】
1、基于公司提供的意向客户名单，开展邀约到访工作，深入了解客户在学习及升学方面的具体需求，制定个性化的课程规划与留学方案（涵盖考试培训与背景提升），完成销售目标；
2、为客户推荐适配的课程、留学国家及院校，指导准备申请材料，并协助完成提交流程；
3、提供考试资讯与备考建议，合理安排课程、考试、竞赛及背景提升项目，协助学生预约面试辅导，给予入学前各项指导；
4、持续关注国际教育、升学考试及留学政策变化，参与市场调研和团队协作，协同组织校区讲座与咨询服务活动；
5、维护家长与学员的良好关系，及时传达校区促销政策、教学动态及留学相关信息，在沟通中挖掘潜在销售机会

【任职资格】
1、具备扎实的C端客户销售经验，擅长客户邀约与谈判；
2、本科及以上学历，有加拿大、美国、澳洲、英国留学经历者优先；
3、具备一定英语基础，持有大学英语四级或六级证书者优先考虑；
4、渴望挑战高收入，目标明确，执行力强，结果导向；
5、学习能力突出，服务意识良好，能为提升业绩持续自我成长；
6、性格外向开朗，应变能力强，善于协调沟通，拥有团队合作经验；
7、可接受非周末固定休息安排；
8、欢迎***以上具备教育行业C端销售经验的候选人投递

【晋升途径】
初级课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问→销售主管→销售经理

【福利待遇】
-缴纳五险一金+商业保险（涵盖养老、工伤、失业、生育、医疗及公积金）
-入职即享法定节假日+带薪年假10-20天
-丰富员工活动（年度旅游、庆功会、春茗等）
-提供专业带薪培训，拥有清晰的晋升发展空间