一、薪资福利
1、【薪资】员工平均薪资9000-14000；
2、【医保】提供社保及商业保险保障；
3、【培训】享受带薪培训，包含一对一指导、系统化销售技能提升、产品知识专项培训；
4、【报销】可报销交通费、燃油费、住宿费用；
5、【13薪】享有年终奖金；
6、【玩乐】每月组织团队活动，每季度举办生日会，每年安排两次旅游类团建；
8、【福利】节庆好礼不断，开门红、三八妇女节、端午、中秋、年货节、情人节等节日发放精美礼品或红包；
9、【父母福利】年底为员工父母寄送感恩红包。

二、晋升空间
1、横向发展：可由销售岗位转向客户服务方向；
2、纵向成长：销售—主管—经理—区域经理—项目负责人或分公司管理岗，晋升通道透明开放，以业绩与价值观为核心考核标准，不拘资历、不看年限、不论年龄；
3、办公环境：办公区域宽敞明亮，团队氛围和谐积极，成员年轻有朝气。

三、任职要求
1、年龄******，高中及以上学历，条件优异者可适度放宽，具备B端销售经验者优先；
2、普通话流利，工作踏实负责，无经验者公司将提供专业系统培训；
3、学习能力强，性格外向，具备良好沟通技巧，乐于人际互动；
4、拥有一定的商务谈判经历和客户服务意识，口头与书面表达能力俱佳。

四、岗位职责
1、负责区域内公司SaaS类软件产品的推广，维护并管理客户关系；
2、通过公司官网平台回复客户咨询，开展客户维系与答疑服务；
3、利用公司分配资源进行客户二次挖掘及转介绍开发；
4、带领大客户销售顾问团队，面向批量采购客户实施全面营销策略；
5、积极拓展新市场，开发新客户，扩大公司业务覆盖范围。

五、工作时间
1、周一至周六9:00-18:00；
2、做六休一，享受国家法定节假日带薪休假。