岗位职责：
1.面向3-12岁学生开展全英文教学，及时解答学员在学习过程中遇到的问题；
2.与学管师协同配合，有效对接家长，提升家校沟通质量，保障学员服务体验；
3.依据课程标准制定教学方案，完成备课、试讲及授课等常规教学任务；
4.参与教学研究、课程改革、课题探索以及教育教学理论的深入研讨。

任职要求：
1.本科及以上学历，英语或教育相关专业优先，优秀应届毕业生亦可考虑；
2.持有教师资格证及大学英语六级或以上证书，具备教学经验或口语能力突出者条件可适当放宽；
3.英语口语流利，发音准确规范；
4.热爱教育事业，喜爱儿童，具备良好的学习意识和创新精神；
5.具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。

薪资构成：
无责底薪约3000+房补+课时费+教龄补贴+续费奖金+成交提成+绩效奖金+社保，综合收入（7-20k）

【福利待遇】
丰厚奖金：包含不定期激励奖金、季度奖励、岗位考核奖励、期权股权分红机会
法定福利：社会保险、意外伤害险、节日福利、生日关怀礼包
人性福利：享受法定节假日、超长带薪寒暑假、婚假、定期团建、员工旅游
丰富培训：提供入职培训、导师带教、内部专项培训、管理能力提升课程