市场主管
7000-12000元/月
更新 2025-10-27 08:56:19
浏览 82
职位详情
市场推广/地推
月结
1-3年
免费培训 · 有提成
销售工作经验 · 销售岗 · 客户开发 · 商务谈判能力 · 商户合作 · 互联网/科技 · 地推经验
部门描述:
聚焦本地服务B2B领域,为重庆地区中小型企业提供高效线上解决方案,市场潜力巨大,诚邀您共同开拓。
一、工作职责:
工作主要目的:
与企业HR及负责人沟通协作,推动商家开通会员及广告推广服务,助力提升信息曝光与访问量;
具体作业方式:
1.通过实地拜访开展新客户拓展及老客户关系维护,提供专业合作建议,促成免费客户向付费客户转化,完成签约、回款及后续服务跟进;
2.分析所辖区域交易数据,识别运营问题,为企业制定针对性优化策略;
3.协调客户关系,保持与商家的高效沟通,提升平台使用活跃度;
4.新老客户同步推进,业务越稳定,后期工作越从容,收入也更可观。
【任职资格】∶
1、大专及以上学历,具备销售经验,可接受外出拜访;
2、热爱销售工作,勇于面对挑战;
3、具备良好沟通能力,态度积极向上。
【岗位薪资】(每月固定10号发放工资,六险一金入职即享)
1、薪酬结构:无责任底薪(3000元)+1000元绩效+提成(14%-22%)+额外补贴(详见下文),综合月收入7000—12000元;
2、额外补贴:学历补贴800元/月,餐补2400元/年;
保底收入:3000元无责底薪+1000元绩效+800元学历补贴+餐补,表现优异者收入更高;
3、其他奖励:月度TOP奖、季度优秀销售团队奖、新人成长进步奖、年度优秀员工奖等。
二、【其他福利】
1、假期安排:享受法定节假日带薪休假,春节假期长达18天;
2、带薪培训:涵盖新人培训、师徒带教、成长计划、外部学习、拓展训练及管理能力提升课程;
3、年度体检:每年组织一次全面健康体检;
4、晋升机制:开放内部竞聘,提供专业销售路径与管理方向双通道发展,唯才是举。
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
社保类型:六险一金
提成方式:按销售额提成,无业绩门槛
奖金补贴:六险一金、春节18天长假、每年5天带薪年假、法定节假日、产假、育儿假、陪产假
聚焦本地服务B2B领域,为重庆地区中小型企业提供高效线上解决方案,市场潜力巨大,诚邀您共同开拓。
一、工作职责:
工作主要目的:
与企业HR及负责人沟通协作,推动商家开通会员及广告推广服务,助力提升信息曝光与访问量;
具体作业方式:
1.通过实地拜访开展新客户拓展及老客户关系维护,提供专业合作建议,促成免费客户向付费客户转化,完成签约、回款及后续服务跟进;
2.分析所辖区域交易数据,识别运营问题,为企业制定针对性优化策略;
3.协调客户关系,保持与商家的高效沟通,提升平台使用活跃度;
4.新老客户同步推进,业务越稳定,后期工作越从容,收入也更可观。
【任职资格】∶
1、大专及以上学历,具备销售经验,可接受外出拜访;
2、热爱销售工作,勇于面对挑战;
3、具备良好沟通能力,态度积极向上。
【岗位薪资】(每月固定10号发放工资,六险一金入职即享)
1、薪酬结构:无责任底薪(3000元)+1000元绩效+提成(14%-22%)+额外补贴(详见下文),综合月收入7000—12000元;
2、额外补贴:学历补贴800元/月,餐补2400元/年;
保底收入:3000元无责底薪+1000元绩效+800元学历补贴+餐补,表现优异者收入更高;
3、其他奖励:月度TOP奖、季度优秀销售团队奖、新人成长进步奖、年度优秀员工奖等。
二、【其他福利】
1、假期安排:享受法定节假日带薪休假,春节假期长达18天;
2、带薪培训:涵盖新人培训、师徒带教、成长计划、外部学习、拓展训练及管理能力提升课程;
3、年度体检:每年组织一次全面健康体检;
4、晋升机制:开放内部竞聘,提供专业销售路径与管理方向双通道发展,唯才是举。
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
社保类型:六险一金
提成方式:按销售额提成,无业绩门槛
奖金补贴:六险一金、春节18天长假、每年5天带薪年假、法定节假日、产假、育儿假、陪产假
相似职位